Jong ATKB: netwerk van jonge collega’s

Nieuw bij ATKB of al even aan boord: als jonge collega wil je je snel verbonden voelen met de mensen waarmee je werkt. Daarom is er Jong ATKB: een initiatief vóór en dóór jonge collega’s, waarin je elkaar ontmoet, ervaringen deelt en je netwerk binnen ATKB uitbreidt. Zoals Sacha, die sinds september 2025 bij ATKB werkt en bestuurslid is van Jong ATKB.

Van ‘ik ken nog niemand’ naar ‘ik hoor erbij’

Met vijf vestigingen en verschillende disciplines is het extra waardevol om ook buiten je eigen afdeling een netwerk op te bouwen: wie doet wat, wie zit waar en bij wie kun je terecht met je vragen of ideeën? Vanuit Jong ATKB wordt daarom actief gewerkt aan ontmoeting en samenwerking. Sacha ziet dagelijks wat dat oplevert: ,,Het doel is simpel: elkaar ontmoeten, ervaringen delen en laagdrempelig een netwerk opbouwen binnen ATKB.”

Onlangs kwamen bijvoorbeeld 25 collega’s uit verschillende vestigingen en afdelingen bij elkaar voor zo’n bijeenkomst. Sacha: ,,Je ziet hoe snel gesprekken ontstaan, ideeën worden uitgewisseld en nieuwe contacten worden gelegd. Daardoor worden de lijnen binnen ATKB echt korter.” Dit soort momenten zijn niet alleen gezellig; ze maken samenwerken makkelijker én leuker. Dit jaar organiseert Jong ATKB twee bijeenkomsten speciaal voor jonge collega’s.

Werken bij ATKB = buiten zijn én inhoudelijk puzzelen

Wat het werk bij ATKB zo aantrekkelijk maakt, is dat je veel leert doordat je aan verschillende projecten meewerkt. Die afwisseling zit ’m in zowel het type werk als het ritme van je dagen: de ene keer sta je vroeg in het veld en de andere keer werk je je gegevens uit of schrijf je mee aan een advies. Sacha: ,,Het gevoel dat ik bijdraag aan natuurbehoud maakt het voor mij heel betekenisvol.”

Waarom jonge collega’s voor ATKB kiezen

Soms begint het met één enthousiast verhaal. Sacha hoorde over ATKB via een oud-klasgenoot die al langer bij ATKB werkt. Die werkt op een andere afdeling en vestiging, maar juist dat benadrukt volgens Sacha de kracht van ATKB: er is veel kennis in huis en de lijnen zijn kort. Wat haar daarnaast aanspreekt: ATKB is een adviesbureau met een goede balans tussen praktijk en advies, je krijgt volop kansen om te leren en jezelf te ontwikkelen in het werkveld.

Die leergierigheid sluit bij Sacha aan op een bredere passie voor natuur. ,,Toen ik op mijn 10e begon met duiken, riep ik eigenlijk altijd dat ik mariene bioloog wilde worden.” Via de studie Kust- en Zee Management verdiepte ze zich in (aquatische) ecologie. In 2024 begon ze met vleermuisinventarisaties bij Ecozeker, daarmee werd ook de interesse in terrestrische ecologie verder aangewakkerd. Bij ATKB komen die interesses samen in werk dat afwisselend is, inhoudelijk uitdagend én zichtbaar bijdraagt aan natuurbehoud.